Deze dataset bevat alle relevante data bestanden voor de scriptie ‘In hoeverre kan prejudice control bijdragen aan positievere spraakevaluaties van het Twents accent in sollicitatiegesprekken?’ geschreven door Ezra Wilting, ...

Evaluations of speakers with a foreign or non-standard accent have been studied numerous times. However, the origin of these evaluations is underexplored, while only limited research has been done into what intrinsically ...

Het huidige onderzoek vergeleek de effectiviteit van radiocommercials in een regionaal Limburgs accent (niet-standaardaccent) en een regionaal Randstedelijk accent (standaardaccent), evenals is de invloed van de mate van ...

Voor organisaties kunnen logo’s dienen als grafisch element om zich op een visuele manier te identificeren naar de omgeving toe (Henderson & Cote, 1998). In de huidige literatuur is met name onderzoek gedaan naar logo’s ...

Marketeers maken in commercials vaak gebruik van buitenlandse taal en buitenlandse accenten. Het doel hiervan is om de aandacht te trekken of bepaalde stereotypen te activeren die zorgen voor een sterkere overtuigingskracht ...

De effecten van ingesproken advertenties met de lage prestige accenten Gronings en Limburgs op de aankoopintentie, merknaamherinnering, attitude ten opzichte van de advertentie en het product van (niet-)congruente laagbetrokken ...

This study looked into the effect language proficiency has on the evaluations of accentedness in an organizational context to combat the discrimination of nonstandard accentedness in the workplace, specifically during the ...

The study aimed to examine effects of organisational crisis communication and language choice from a German context. Effects of crisis response strategies (diminish vs. rebuild) in crisis messages on German consumer's ...

Er zijn drie aspecten die tijdens een organisatieverandering invloed hebben op de veranderingsbereidheid van medewerkers: onzekerheid, vertrouwen en betrokkenheid. Deze scriptie behandelt één van deze aspecten, namelijk ...